
EDI .NET Entwickler (m/w/d)
Dein Aufgabenprofil
- Du analysierst Kundenanforderungen und erstellst technische Spezifikationen für EDI-Integrationen
- Du entwickelst und konfigurierst Mappings, Schnittstellen und Workflows im EDI-Kontext
- Du führst End-to-End-Tests durch und begleitest Inbetriebnahmen sowie technische Abnahmen
- Du betreust Kunden, Partner und externe Dienstleister bei technischen Fragen und Integrationen
- Du überwachst bestehende Lösungen, erstellst technische Dokumentationen und sorgst für einen reibungslosen Betrieb
Dein Qualifikationsprofil
- Du bringst erste bis mehrjährige Erfahrung im Bereich EDI, ERP-Systeme oder Schnittstellenentwicklung mit
- Du verfügst über gute Kenntnisse in C# und .NET oder bist bereit, dich zügig einzuarbeiten
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Datenformaten wie XML, CSV, ASCII – idealerweise auch mit EDIFACT
- Du besitzt ein kaufmännisches Grundverständnis und kennst handelsübliche Prozesse und Dokumentenflüsse
- Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch (mind. C1)
Benefits
- Du erhältst eine unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten
- Du arbeitest bis zu 2 Tage pro Woche im Home Office und profitierst von einer offenen Du-Kultur
- Du nutzt zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Kranken- und Unfallversicherung, Deutschlandticket, Firmenkarte, Essenszuschuss und Fahrradleasing
- Du profitierst von modernen Arbeitsplätzen mit höhenverstellbaren Tischen, grüner Terrasse und Tiefgarage
- Du entwickelst dich weiter durch interne und externe Weiterbildungsangebote
Über AVANTGARDE Experts
AVANTGARDE Experts vermittelt deutschlandweit Software-Engineering-Experten für Webentwicklung, Mobile, Data Science, AI und in vielen weiteren Bereichen - jetzt bewerben und einen spannenden Job bei einem unserer namhaften Kunden erwerben!
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Analyse: Wir gleichen Deine Bewerbung mit den Anforderungen unseres Kunden ab.
Erstgespräch: Telefon-Interview oder persönliches Kennenlernen.
Vorstellung: Briefing und Vorstellung beim Unternehmen.
A. Vertrag: Vertragsunterzeichnung nach Feedback & beiderseitiger Zusage.
B. Vermittlung: Wir melden uns bei Dir, wenn wir eine andere passende Position finden.
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